招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)1
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解;
2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告;
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
6、根據(jù)營銷計劃，定期進(jìn)行渠道動態(tài)調(diào)整;
7、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。
8、加盟商的接待、洽談、品牌推廣、營銷策劃、加盟店的支持籌備。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)2
1、按照公司營銷中心及渠道建設(shè)的要求，負(fù)責(zé)渠道建設(shè)工作，招募合伙伙伴，組織召開區(qū)域性招商會議并進(jìn)行資源轉(zhuǎn)化;
2、依據(jù)人工智能+幼教知名品牌"畫貝"整體戰(zhàn)略規(guī)劃、現(xiàn)階段的"城市合伙人"拓展要求，負(fù)責(zé)制定公司渠道建設(shè)方案、推廣策略及落地計劃安排;
3、渠道合作資源轉(zhuǎn)化：展會、自有合作伙伴相關(guān)的代理商、城市合伙人推薦等相關(guān)資源渠道轉(zhuǎn)化;
4、渠道管理：現(xiàn)有的城市合伙人推薦會和園區(qū)發(fā)布會，按照公司區(qū)域推進(jìn)戰(zhàn)略落實城市合伙人和園區(qū)發(fā)布會的組織管理及資源對接安排工作。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)招商部的整體項目工作的定位、調(diào)研和策劃。
2、負(fù)責(zé)制定本部門各階段工作計劃，布置和安排本部門各項工作有計劃開展。
3、負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工素質(zhì)。
4、負(fù)責(zé)考核和考評本部門員工，調(diào)動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力。
5、負(fù)責(zé)制定和分解項目招商指標(biāo)，并監(jiān)督檢查完成情況。
6、負(fù)責(zé)招商工作，對各項業(yè)務(wù)的`洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同。
7、定期召開招商部工作總結(jié)會議，及時向總經(jīng)理匯報工作進(jìn)展情況;
8、每周總結(jié)當(dāng)周工作進(jìn)展情況，做好下周工作的目標(biāo)及任務(wù);
9、做好情報收集和分析工作，包括本企業(yè)的銷售情況，消費需求動態(tài)情況，競爭對手的情報及供應(yīng)商動態(tài)情報的收集和分析工作，并及時呈報總經(jīng)理;
10、積極進(jìn)取，有責(zé)任向總經(jīng)理提出異議及合理化建議;
11、高度服從上級，并嚴(yán)格執(zhí)行上級指示，為把本部建設(shè)成為團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、業(yè)績突出的部門而努力奮斗。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)4
1、為政府、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、工業(yè)地產(chǎn)開發(fā)商提供項目定位、策劃、運營、招商及后期服務(wù);制定招商計劃并有效實施，完成招商指標(biāo)，促進(jìn)項目落地;
2、根據(jù)項目選址需求，為項目提供方案及咨詢服務(wù);
3、參與市場調(diào)查，搜集行業(yè)動態(tài)，整理政策信息，出具分析報告;
4、維護項目管理系統(tǒng)，為落戶項目提供后續(xù)服務(wù)。
5、合作客戶關(guān)系維護;
6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)5
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制訂招商部的工作計劃和相關(guān)政策、整體拓展戰(zhàn)略和拓展計劃;
2、負(fù)責(zé)公司招商團隊的組建與管理，帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)各地連鎖加盟客戶的招商工作與客戶管理工作;
4、負(fù)責(zé)加盟項目的前期包裝工作(加盟體系，規(guī)范文件，品牌定位和推廣計劃)和加盟項目的市場推廣與加盟商管理(篩選，評估，選址，培訓(xùn)，開業(yè)策劃，營銷策劃等)以及客戶談判和簽約工作;
5、負(fù)責(zé)加盟業(yè)務(wù)團隊的知識與技能培訓(xùn)，本部門的日常管理工作及部門員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)、評估及管理;
6、掌握全國市場的動態(tài)，及時制定切實可行的應(yīng)對方案，并組織實施;
7、潛在客戶資源的分類管理與分配;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)分公司市場推廣團隊管理，執(zhí)行公司推廣戰(zhàn)略;
2、負(fù)責(zé)公司會議營銷活動開展，通過各自渠道挖掘潛在客戶參會，能獨立、熟練操作會議營銷的各個流程;
3、負(fù)責(zé)制定公司會議營銷的宣傳推廣計劃、銷售計劃、會議營銷方案和執(zhí)行流程，保證會議活動順利進(jìn)行，通過各種工具和手段促進(jìn)會議營銷轉(zhuǎn)化目標(biāo)的實現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)會議營銷團隊的培訓(xùn)，建立可持續(xù)性發(fā)展的會議營銷模式;
5、負(fù)責(zé)組織策劃線上、線下的活動推廣方案;
6、與當(dāng)?shù)蒯t(yī)美機構(gòu)建立良好關(guān)系，樹立良好的企業(yè)形象。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)7
1、根據(jù)項目規(guī)劃定位、招商策略、計劃及價格策略方案等，完成商戶的前期洽談、意向確認(rèn)、招商談判等工作;
2、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備所引進(jìn)商戶招商合同評審所需的各項資料，上報評審并在合同評審會上客觀闡述品牌信息;
3、對引進(jìn)商戶合同簽訂、催繳費用跟蹤和落實;
4、對合同評審?fù)ㄟ^并完成合同簽訂及保證金繳納的商戶及時下發(fā)《進(jìn)場通知書》及商戶相關(guān)的資源到項目營運部;
5、協(xié)助項目跟進(jìn)和落實本品類商戶裝修審圖、進(jìn)場及裝修施工，保證本品類商戶按期完成開業(yè)準(zhǔn)備工作;
6、配合完成本品類資源建設(shè)及關(guān)系維護;
7、配合品類負(fù)責(zé)人拓寬本品類商業(yè)資源、豐富本品類引進(jìn)渠道，不斷充實和更新公司品牌資源庫;
8、配合發(fā)展研究崗進(jìn)行品類調(diào)研及研究工作。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)8
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定渠道招商計劃并負(fù)責(zé)組織、開展招商工作;
2、制定年度、季度、月度招商計劃并完成招商銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)渠道招商專員的管理與考核;
5、做好市場調(diào)研，分析及時反映市場動態(tài)信息;
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重要客戶和政府事務(wù)處理;
7、完成其他公司領(lǐng)導(dǎo)安排其他任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)9
1、根據(jù)公司項目發(fā)展的整體目標(biāo)，制定招商策略以及系統(tǒng)的招商政策、計劃;
2、對招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);
3、向客戶進(jìn)行項目講解;
4、負(fù)責(zé)事項部門工作目標(biāo)，提出改革方案與措施，完成公司下達(dá)的工作目標(biāo);
5、完成上級交辦的其他臨時性、階段性工作和任務(wù)。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)10
1、產(chǎn)業(yè)園區(qū)定位、招商目標(biāo)及方案的制定與實施;
2、及時掌握市場動態(tài)，分析市場競爭發(fā)展?fàn)顩r，調(diào)整策劃推廣方案;
3、客戶接待、線索挖掘;
4、提升入駐客戶的滿意度;
5、招商專員培訓(xùn)工作;
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)11
1、制定招商部體系目標(biāo)，工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實施。
2、根據(jù)項目公司制定的整體工作計劃，制定招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團隊完成每月招商任務(wù)。
3、制定商業(yè)項目招商策劃方案并報上級審議;指導(dǎo)、監(jiān)督和考核部門招商人員執(zhí)行情況。
4、組織編制和優(yōu)化招商租務(wù)相關(guān)文本文件通用模板并培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)主力店(次主力店)、國際精品、零售、餐飲、娛樂及兒童、服務(wù)配套等業(yè)態(tài)的招商。
6、監(jiān)督和跟蹤問題處理情況指導(dǎo)、監(jiān)督和考核后續(xù)招商工作。
7、每周定期召開業(yè)務(wù)分析會，對本周的工作完成情況進(jìn)行匯報，及時了解招商工作中出現(xiàn)的不足進(jìn)行分析并解決。
8、團隊建設(shè)：組織各項目相互交流分享招商經(jīng)驗，提高招商團隊整體招商能力。
招商總監(jiān)工作職責(zé)2022職責(zé)12
1、全面負(fù)責(zé)招商工作和團隊組建;
2、負(fù)責(zé)整個項目產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，商業(yè)定位和經(jīng)營方案制定;
3、管理公司各項目商業(yè)資產(chǎn)的策劃和招商工作，與大客戶建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;
4、參與公司各地項目的項目擴展工作;
5、統(tǒng)籌推進(jìn)項目的招商工作，豐富公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展資源，找尋渠道合作伙伴和龍頭項目信息或整合優(yōu)勢資源到公司項目內(nèi)產(chǎn)業(yè)園區(qū)落地;
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