ERP實施工程師的具體職責

ERP實施工程師的具體職責1

　　職責：

　　1、主要負責區(qū)域項目的`實施運維管理工作；

　　2、根據(jù)項目要求，配合項目經(jīng)理做好安裝系統(tǒng)軟件、配置系統(tǒng)軟件、維護系統(tǒng)和項目驗收等實施運維工作安排及協(xié)調(diào)；

　　3、參與項目管控，定期匯報項目情況；

　　4、負責團隊人員隊伍建設，人才培養(yǎng)等工作。

　　任職資格：

　　1、計算機科學技術、計算機軟件等相關專業(yè)，本科及以上學歷，有2年以上區(qū)域?qū)嵤┕芾斫?jīng)驗；

　　2、能獨立安裝Linux終端，并進行相關的網(wǎng)絡配置，熟悉打印機、掃描儀安裝及故障處理；

　　3、5—20xx年以上軟件項目實施、服務相關工作經(jīng)驗；

　　4、有大型OA、CRM、ERP、電子商務管理軟件者區(qū)域項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；

　　5、有良好的語言表達能力及溝通能力，能詳細耐心指導新人，工作認真負責，不弄虛作假，不犯錯；

　　6、有耐心、責任感、心態(tài)積極，較強主動性，抗壓能力強。

ERP實施工程師的具體職責2

　　職責：

　　1、參與公司信息化的規(guī)劃制定和選型等，參與IT整體業(yè)務架構(gòu)的設計，參與應用系統(tǒng)和供應商的選型；

　　2、負責公司內(nèi)部系統(tǒng)的'實施、維護、培訓及需求的采集和整理工作；

　　3、負責公司各部門的業(yè)務需求調(diào)研，對業(yè)務邏輯進行可行性分析并提出建議，參與完善相關的需求調(diào)研文檔，同時將內(nèi)部需求轉(zhuǎn)化為最終實施方案，形成開發(fā)文檔，并跟進改善實施情況；

　　4、梳理公司系統(tǒng)業(yè)務流程并推動業(yè)務流程改造；

　　5、較強的工作責任心和團隊精神，良好的溝通、協(xié)作能力，善于學習，邏輯思維清晰，較強文字和口頭能力

　　崗位要求：

　　1、熟悉制造業(yè)管理流程，有制造業(yè)工作經(jīng)驗，制造業(yè)ERP、MES等系統(tǒng)實施經(jīng)驗；

　　2、熟悉Oracle，sqlserver數(shù)據(jù)庫，SQL功底扎實；

　　3、熟悉linux系統(tǒng)

　　4、有良好的溝通能力和人際關系，具有團隊合作精神。

ERP實施工程師的具體職責3

　　職責：

　　1、根據(jù)合同內(nèi)容與醫(yī)院項目實施團隊共同推進項目實施進度；項目需求調(diào)研；產(chǎn)品測試、評估用戶體驗等

　　2、定期跟進項目實施進展，及時向項目經(jīng)理報告所負責的各項工作的狀態(tài)、取得的成果和存在的問題；

　　3、收集用戶反饋及需求，參與用戶需求分析、系統(tǒng)上線支持等活動，并在此基礎上提出產(chǎn)品優(yōu)化改進需求；

　　4、跟蹤HIS&CIS產(chǎn)品在醫(yī)院的使用情況，處理在產(chǎn)品推廣過程中質(zhì)量方面出現(xiàn)缺陷后項目組和產(chǎn)品組的協(xié)作關系；

　　5、收集行業(yè)競爭公司對標產(chǎn)品功能、技術的優(yōu)缺點，明確產(chǎn)品在市場中所處的地位，并提出改進建議；

　　6、配合項目經(jīng)理組織進行項目的驗收回款工作，管理并編寫部分產(chǎn)品說明文檔。

　　任職要求：

　　1、全日制本科以上學歷，有PMP和醫(yī)療軟件相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；HIS或CIS系統(tǒng)2年以上工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮，參與過1個以上三甲醫(yī)院的實施工作，有項目經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　2、執(zhí)行力強，具有與用戶及合作伙伴良好的'溝通及理解能力。

　　3、熟練掌握主流關系型數(shù)據(jù)庫，有一定的編程基礎，至少會Java、VB、VC、C等之一種計算機語言；

　　4、有較強的語言表達能力和文案編寫能力；

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